Cambios

* Según el art. 64.2º c) el comité de empresa tendrá derecho a ser informado trimestralmente sobre ''las previsiones del empresario de celebración de nuevos contratos, con indicación del número de estos y de las modalidades y tipos que serán utilizados, incluidos los contratos a tiempo parcial, la realización de horas complementarias por los trabajadores contratados a tiempo parcial y de los '''supuestos de subcontratación'''.''

* Según art. 81, ''en las empresas o centros de trabajo, siempre que sus características lo permitan, se pondrá a disposición de los delegados de personal o del comité de empresa un local adecuado en el que puedan desarrollar sus actividades y comunicarse con los trabajadores, así como uno o varios tablones de anuncios. La representación legal de los trabajadores de las empresas contratistas y subcontratistas que compartan de forma continuada centro de trabajo podrán hacer uso de dichos locales en los términos que acuerden con la empresa. Las posibles discrepancias se resolverán por la autoridad laboral, previo informe de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.''.

El contratista puede estar obligado (según el anuncio o los pliegos) a indicar en su oferta las partes que se van a subcontratar o/y con quién se va a subcontratar, no obstante, el contratista puede celebrar subcontratos que no se ajusten a lo indicado en la oferta:

* por celebrarse con '''empresarios distintos de los indicados nominativamente''' en la misma o que hubiesen sido identificados en la oferta mediante '''la descripción de su perfil profesional'''.